珠海汤臣倍健校招研发培训生(附报名入口)

导语 汤臣倍健股份有限公司2022年被评为广东省500强企业,现面向校园招聘研发培训生,岗位介绍及报名入口详见正文。

  岗位一、研发培训生(基因工程方向)(J11496)

  岗位类型: 研发类

  工作地点: 广东省-珠海市

  招聘人数: 若干

  薪资范围: 面议

  工作职责:

  1、在主管的指导下完成大肠杆菌、芽孢杆菌或酵母等工程菌构建;同时协助管理实验室的正常运行;

  2、积极关注行业发展动态,收集本行业国内外最新的技术资料,积累研发素材并组织研讨;

  3、参与研制的新菌种、新技术、新材料相关资料编写,以论文形式发表或申请国家专利保护;

  4、积极配合其他人员工作;

  5、及时、如实地向上级领导汇报工作,完成上级安排的其他相关工作。

  任职资格:

  1、在2022年7月至2023年7月期间毕业的海内外应届生;基因工程、生物工程、生物技术、微生物等相关专业硕士研究生;

  2、毕业课题从事微生物代谢工程菌种构建、发酵工程等相关工作;熟练分子生物学常规基因操作技术;

  3、能对数据进行合理的分析,及时有效地发现问题并提出处理方案;

  4、具有良好的英文文献的阅读及写作能力;

  5、具有良好的实验操作素养,有较强的沟通能力与团队合作精神。

  报名入口:点击进入

  岗位二、研发培训生(工艺方向)(J11498)

  岗位类型: 研发类

  工作地点: 广东省-珠海市

  招聘人数: 若干

  薪资范围: 面议

  工作职责:

  1. 负责公司产品工艺研发,开展小试、中试工作;

  2. 负责工艺支持工作,并与产品研发负责人、各相关部门进行沟通协调;

  3. 负责新品上市转化工作;

  4. 开展新产品、新技术、新设备及新辅料的调研工作,为产品研发工作提供技术支持及可行性意见;

  5. 按班组划分区域现场6S管理及配合部门开展精益研发工作;

  6. 参与班组工艺、原辅料、设备安全、制度、竞品分析等培训及论文撰写。

  任职资格:

  1. 在2022年7月至2023年7月期间毕业的海内外应届生,医药制剂等相关专业,本科及以上学历;

  2. 能独立、有系统思维解决技术问题,如有技术攻关成功案例者优先考虑;

  3. 为人诚实,做事踏实,沟通能力强,能组织相关部门顺利推进工作。

  报名入口:点击进入

  岗位三、研发培训生(检测技术方向)(J11499)

  岗位类型: 研发类

  工作地点: 广东省-珠海市

  招聘人数: 若干

  薪资范围: 面议

  工作职责:

  1. 负责生物样本(血液、母乳等)中生物标志物(包括小分子代谢物、蛋白质、多元素等)检测方法的开发及优化。

  2. 按照CNAS质量管理体系要求,对新建立的分析检测方法进行验证,形成作业指导书。

  3. 常规生物样本的分析检测、结果整理及报告总结。

  4. 负责实验室分析检测平台中大小型仪器(包括液相质谱仪、电感耦合等离子体质谱仪等)的日常维护保养。

  5. 基于实验室成果,撰写相关专利及SCI论文。

  任职资格:

  1.在2022年7月至2023年7月期间毕业的海内外应届生;

  2.分析化学、药物分析、药学等相关专业,硕士及以上学历;

  3.对检测方法开发有兴趣;

  4.具备创新意识,具备良好的中英文沟通能力。

  报名入口:点击进入

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